ÜBER UNS

Entstanden mit der Mission, Klarheit in den Dschungel der Arbeitgeberstudien und -siegel zu bringen: Das sind wir!

Datenbasiert die Menschen im Blick

Die Idee, etwas, das wir aus diversen Bereichen unseres Lebens bereits kennen und schätzen – nämlich eine große Anzahl an Daten zur Erhöhung der Aussagekraft zu nutzen – in den Bereich der Arbeitgeber-Zertifizierung zu transferieren, wurde 2017 geboren.

Im Rahmen einer Metaanalyse übersetzen wir die maximale Informationsflut von Arbeitgebern aus Millionen von Datensätzen in evaluierte und bewertete Einheiten.
Basierend auf Daten, für den Menschen.

Lindi Utter
CEO
Zertifizierung, Employer Branding, Verbesserungsideen und HR ROOKIES

Millionen Daten lügen nicht: Mit unserer Methodik finden wir heraus, wer zu den wirklich guten Arbeitgebern gehört und wer nicht – und das nicht basierend auf Bauchgefühl, sondern ganzheitlich, datenbasiert und realitätsnah.

Nathalie Bellon
Customer Success Manager
Administrative Anliegen

Auch durch meinen Ausbildungshintergrund im Bereich Fremdsprachen: Das, was mir bei LEADING EMPLOYERS am meisten Spaß macht, ist der freundliche Umgang mit unseren Kunden aus verschiedenen Ländern.

Was sind unsere Ziele?

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OBJEKTIVITÄT ZU ERHÖHEN

Mit Hilfe von Daten bringen wir Klarheit in den Dschungel Hunderter Arbeitgebersiegel, -rankings, und -auszeichnungen  

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GANZHEITLICHKEIT ZU BELOHNEN

Unter Betrachtung verschiedenster Blickwinkel das wirkliche TOP 1% aller Arbeitgeber des Landes zu identifizieren.

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WEITERENTWICKLUNG ZU FÖRDERN

Unternehmen zeigen wir Bereiche auf, in denen Verbesserungen möglich sind, ergänzt durch Best Practices für die Talent Experience.

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ENTSCHEIDUNGSHILFE ZU BIETEN

Menschen unterstützen wir dabei, schnelle und passgenaue Entscheidung in Bezug auf ihren (potenziellen) Arbeitgeber zu treffen.

Unsere Auszeichnungen, Partner & Mitgliedschaften