By clicking “Accept”, you agree to the storing of cookies on your device to enhance site navigation, analyze site usage, and assist in our marketing efforts. View our Privacy Policy for more information. Here you can define your privacy preferences.

LEADING EMPLOYERS 2026: WERTGARANTIE Group behoort tot de TOP 1% werkgevers in Duitsland.

De geschiedenis van de WERTGARANTIE Group gaat terug tot 1963, toen een ingenieus idee een succesvol bedrijfsmodel werd. We zien onszelf als een levensstijlverzekeraar en verzekeren technische apparaten in huis, smartphones, fietsen en e-bikes, e-scooters, tuin- en gehoorapparaten, water, elektriciteit en huisbedrading. Met andere woorden, alle dagelijkse makkers die voor ons bijzonder belangrijk zijn. 1.300 medewerkers zijn de belangrijkste reden voor ons aanhoudende succes. Ondanks de omvang van het bedrijf behouden we een vertrouwde en respectvolle bedrijfscultuur. Alleen al ons brede aanbod aan secundaire arbeidsvoorwaarden en veilige en gevarieerde banen in meer dan 30 vakgebieden op ons hoofdkantoor in Hannover kenmerken ons als een sterke werkgever.

Duurzaam beheer is ons basisprincipe. We zijn een voorbeeld van duurzaamheid - zowel intern als extern. Met onze missie „Herstellen in plaats van weggooien” en onze maatschappelijke betrokkenheid bij verschillende projecten laten we zien dat het bij ons om meer gaat dan papier besparen en minder energie verbruiken.

Meer informatie over onze cultuur, ons bedrijfsmodel en onze carrièremogelijkheden vind je op onze website: www.wertgarantie-group.com.

Leading
Employer
Recruiting Performance
Recruiting Performance
Leading
Employer
Employee Experience
Employee Experience
Leading
Employer
Attractiveness & Image
Attractiveness & Image
We zijn erg trots dat we voor het vijfde jaar op rij zijn erkend als toonaangevende werkgever en dat we opnieuw tot de top 1% van werkgevers in Duitsland behoren. Deze onderscheiding bevestigt onze langdurige toewijding aan een respectvolle bedrijfscultuur, aantrekkelijke arbeidsomstandigheden, uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden en de voortdurende ontwikkeling van onze medewerkers.
Susann Richter
Susann Richter
Management Board