Landesamt für Soziales und Versorgung des Landes Brandenburg gehört mit der Auszeichnung LEADING EMPLOYER 2026 zum TOP 1 % aller Arbeitgebenden in Deutschland.

Das Landesamt für Soziales und Versorgung ist nachgeordnete Behörde des Ministeriums für Gesundheit und Soziales des Landes Brandenburg. An den Standorten Cottbus, Potsdam und Frankfurt (Oder) sind derzeit rund 490 Beschäftigte tätig. Die Arbeitsschwerpunkte des LASV bilden unter anderem das Schwerbehindertenfeststellungsverfahren, Leistungen des Sozialen Entschädigungsrechts, Maßnahmen für die berufliche und soziale Teilhabe von Menschen mit Behinderungen sowie Zuwendungen und Förderungen in den Bereichen Pflege, Integration, Soziales, Gesundheit, Familie und Frauen.

Als Arbeitgeber bietet das LASV vielseitige Tätigkeitsbereiche an. Im LASV wird eine zertifizierte familien- und lebensphasenorientierte Personalpolitik gelebt. Insbesondere bieten wir eine flexible Arbeitszeitgestaltung, mobile Arbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, Eltern-Kind-Zimmer, Pflege-Guide sowie ein externes Beratungs- und Unterstützungsprogramm für private und berufliche Angelegenheiten.

Daneben bieten wir unseren Mitarbeitenden ein aktiv gelebtes betriebliches Gesundheitsmanagement, qualifizierte fachliche und außerfachliche Fortbildungen, Teamtage, 30 Tage Urlaub sowie eine moderne und ergonomische Büroausstattung.

Weitere Informationen finden sich unter www.lasv.brandenburg.de/karriere/

Leading

Employer

Work-Life-Quality

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Meta-Study 2026

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Compensation & Benefits

Die wiederholte Auszeichnung unseres Hauses ist für uns Ehre und Ansporn zu gleich, alle bisherigen Maßnahmen im Rahmen der Personalgewinnung und Personalbindung weiter fortzuführen und bedarfsbezogen weiter zu verbessern. Gerade die Arbeitgeber, die unter die Regelungen des TV-L fallen, müssen mit anderen Maßnahmen als der Höhe des Gehalts punkten, um konkurrenzfähig zu bleiben. Ein gutes Arbeitsklima, Arbeitszeit- und Arbeitsortflexibilisierung, eine sinnstiftende Tätigkeit und letztlich ein sicherer Arbeitsplatz sind die Vorteile, die wir als öffentlicher Dienst noch viel mehr in den Vordergrund stellen müssen, um mit den Rahmenbedingungen anderer Arbeitgeber mithalten zu können.

Christina Schröter

Präsidentin des Landesamtes für Soziales und Versorgung des Landes Brandenburg